Verificador de Currículo ATS
Verificador de Currículo ATS avalia seu currículo do mesmo jeito que um sistema de rastreamento de candidatos (ATS) faz. Ele extrai o texto do seu PDF exatamente como os leitores de ATS fazem, verifica as seções e sinais que o software dos recrutadores procura — dados de contato, títulos padrão, datas, conquistas quantificadas, verbos de ação, tamanho adequado — e aponta o que faria um leitor descartar seu currículo silenciosamente. Adicione a descrição da vaga e ele mostra exatamente quais palavras-chave estão faltando. Como o currículo é um dos documentos mais sensíveis que você tem, tudo roda localmente no navegador: sem upload, sem cadastro, sem banco de dados de currículos.
Última atualização: July 2026
Para saber se seu currículo é compatível com ATS, abra o PDF aqui — ele é lido do mesmo jeito que os sistemas de rastreamento de candidatos leem, e depois avaliado no que o software de ATS realmente exige: texto extraível, títulos de seção padrão, dados de contato, datas, resultados mensuráveis e verbos de ação. Cole a descrição da vaga para ver quais palavras-chave dela aparecem no seu currículo. Diferente de outros verificadores, seu currículo é analisado inteiramente no navegador — nunca é enviado a um servidor.
Como usar Verificador de Currículo ATS
- Abra o PDF do seu currículo (ou cole o texto).
- Opcionalmente, cole a descrição da vaga para a qual está se candidatando.
- Revise sua pontuação, as verificações seção por seção e as palavras-chave faltantes, depois ajuste e verifique de novo.
Perguntas frequentes
Como sei se meu currículo passa no ATS?
Passe-o por este verificador — ele lê seu PDF como um ATS leria e avalia o resultado. Se o texto é extraído sem problemas, as seções padrão são encontradas e as palavras-chave da vaga aparecem no seu currículo, você passa na triagem mecânica que a maioria dos softwares de ATS aplica.
Meu currículo é enviado para algum lugar?
Não. O PDF é lido e avaliado inteiramente no seu navegador — ele nunca sai do seu dispositivo. A maioria dos verificadores de currículo guarda seu arquivo; este aqui não pode, por design.
O que ele verifica?
Se o texto é extraível (PDFs só de imagem falham no ATS), dados de contato, títulos de seção padrão (experiência, formação, habilidades), datas, tamanho do currículo, resultados mensuráveis (números e porcentagens), verbos de ação e — se você colar uma descrição de vaga — a cobertura de palavras-chave em relação a ela.
Por que meu PDF teve pontuação ruim na taxa de leitura?
Currículos exportados de ferramentas de design (Canva, Photoshop) ou digitalizados como PDF costumam ter a camada de texto quebrada ou ausente. Exporte de novo a partir de um editor de texto, ou mantenha o layout em uma única coluna sem caixas de texto.
A correspondência de palavras-chave realmente importa?
Sim — recrutadores buscam e filtram pelos termos da vaga, e alguns ATS fazem ranking por eles. Use exatamente as mesmas palavras das habilidades que você realmente tem (por exemplo, "PostgreSQL", não só "bancos de dados").
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